Consulting

Nuestra visión

A través de la noción de “care (cuidar)”, Korus Group Consulting ha desarrollado un enfoque único de la consultoría y transformación de espacios:

• Nuestra convicción: la lógica de la atención al otro, del “care (cuidar)”, es una dimensión fundamental de toda transformación. Por lo tanto, debe plasmarse en los espacios de trabajo y los servicios que diseñamos, creamos y mantenemos.
• Nuestro credo: expresar, contigo, nuestra capacidad para crear espacios que “cuiden” de las personas, el planeta y sus ecosistemas – usuarios, clientes, proveedores, comunidades, territorios, etc.-. La lógica de las “3P” (People, Planet & Profit) también implica ocuparse de optimizar su huella inmobiliaria: menos m² para “mejores” m². Este es el reto de la sobriedad, una de las declinaciones del care.
• Nuestra misión: acompañarle, aguas arriba de sus proyectos inmobiliarios, y a largo plazo, traducir sus intenciones estratégicas, su modelo de gestión, sus valores, su cultura… en sus entornos de trabajo a través del prisma singular del care (cuidar).

En el aspecto financiero, trabajamos contigo para afinar tu estrategia inmobiliaria y optimizar tu ubicación geográfica y el espacio que ocupa. La idea es controlar mejor tus recursos y limitar tus costes para que tu inversión dé frutos.

Nuestro asesoramiento estratégico también se basa en la comprensión de los usos, expectativas y comportamientos dentro de tu espacio de trabajo. Para ello, nos comprometemos a adoptar un enfoque de co-construcción en el que participen todas las partes interesadas. El objetivo es unir a todos los empleados en torno a un proyecto relevante. Al diseñar un entorno acogedor, inspirador y motivador, estamos reavivando el deseo de (re)acudir a tu local de trabajo para reunir, compartir e intercambiar.

El NWOW (“New World Of Work”) requiere adaptar y transformar las prácticas directivas y/o relacionales con sus equipos. Estas nuevas formas de organización del trabajo permiten alcanzar mejoras a muy corto plazo. Por ello, te proponemos repensar los espacios implicando a los directores y gestores: las personas más capacitadas para representar el proyecto, generar el apoyo de los equipos y poner en práctica nuevos rituales de convivencia y trabajo colaborativo.

Preparar el futuro de tu empresa y dar sentido a tu proyecto también implica tener en cuenta el comportamiento medioambiental. Te asesoramos en esta transformación a través de nuestra asociación con Goodwill Management y nuestro ecosistema de economía circular. Esta atracción por la sobriedad tendrá otra ventaja significativa: la mejora de tu imagen de marca y de empleador.

Nuestras soluciones

• Abrirse: conocer otras empresas en transformación, descifrar los retos del Espacio como recurso de gestión.
• Framing (encuadre estratégico): comprender tu espacio, así como tus retos estratégicos, tus valores, tu cultura, tu organización y tus ambiciones, para entender de dónde partimos y prever mejor hacia dónde quieres ir.
• Escuchar: tener en cuenta las necesidades, deseos y aspiraciones de tus empleados, así como de los directivos y clientes de tu organización. Mediante entrevistas, talleres específicos, herramientas lúdicas y una encuesta en línea (K’Scan), co-construimos con todas las partes interesadas las soluciones que harán de tu espacio un lugar al gusto de todos.
• Acompañamiento del cambio: el traslado a un nuevo espacio o la adaptación de un existente requiere la implicación de los equipos, la evolución de las prácticas de gestión, la creación o el refuerzo de los rituales de equipo, el establecimiento de la comunicación, etc. Te apoyamos en esta transformación para garantizar que tu nuevo espacio se adapte perfectamente a tus retos de transformación.
• Medir el retorno de la inversión: la satisfacción de los ocupantes, el valor de uso y la sobriedad son el núcleo de nuestra traducción tangible del “care (cuidar)”.